Øremærkning af barsel til fædre

Dette litteraturstudie giver et overblik over, hvilke erfaringer man har gjort sig i de nordiske lande med øremærkning af barsel til fædre og hvilke faktorer, der har betydning for forældres barselsadfærd.
Hvor de andre nordiske lande har øremærket en længere del af barselsorloven til fædre, skiller Danmark sig ud ved kun at have reserveret 14 dage i forbindelse med fødslen til faren. De nordiske erfaringer viser, at flere fædre tager orlov, hvis den er øremærket til dem, men de tager sjældent af den forældreorlov, der er til deling.
Der er flere forhold, som forklarer, hvordan forældrene fordeler barslen. Hvis der er mulighed for lønkompensation, kan det få flere fædre til at gå på barsel. Det er vigtigt, at fædrenes tildeling ikke kan overføres til moren, men samtidig bør orlovsperioden være fleksibel, når det kommer til, hvornår man vil placere den.
Studiet viser, at lovgivning om øremærkning kan have en normsættende virkning og være med til at normalisere, at fædre tager orlov. Samtidig sætter øremærkningen grænsen for, hvad der anses for passende orlovslængde.
Litteraturstudiet er bestilt af Beskæftigelsesministeriet