Lønforskelle mellem kvinder og mænd i 2007

Denne rapport beregner, hvor store lønforskellene er mellem kvinder og mænd. Derudover undersøger rapporten, i hvilket omfang der er en sammenhæng mellem lønforskellene og forskelle mellem kvinders og mænds uddannelse, branche, arbejdsfunktioner m.v.
Rapporten er bestilt og finansieret af Lønkommissionen. Undersøgelsen er baseret på data fra 2007 og indeholder resultater for hele arbejdsmarkedet, den offentlige sektor som helhed og separat for stat, regioner og kommuner.
I rapporten anvendes to lønbegreber: fortjeneste pr. præsteret time og standardberegnet timefortjeneste. En af de væsentligste forskelle på de to lønbegreber er, at fortjeneste pr. præsteret time er korrigeret for fravær.
Undersøgelsens resultater viser, at lønforskellene mellem mænd og kvinder på hele arbejdsmarkedet ligger på 14-18 procent afhængigt af lønbegreb. Det fremgår også, at der er en sammenhæng mellem disse lønforskelle og de to køns placering på arbejdsmarkedet.